Arbetsgivarorganisationerna i byggbranschen arbetar med långsiktiga medlemsfrågor såsom marknad, ekonomi, kompetensförsörjning, utbildningsfrågor och rekrytering samt den politik och den lagstiftning som reglerar byggandet.
Det övergripande och långsiktiga arbetet med arbetsmiljö och säkerhetsfrågor är exempel på ett viktigt område för att stötta medlemsföretagen.
Byggföretagen*
Byggföretagen är en av arbetsgivarorganisationerna med drygt 3000 byggföretag som medlemmar.
Byggföretagen företräder byggarbetsgivarna i avtalsrörelsen, dvs de årliga förhandlingarna med fackförbunden om löner och allmänna anställningsvillkor.
Byggföretagen har samordningsansvar för samtliga arbetsgivare i sektorn Installatörsforetagen, Plåt&Ventföretagen, Glasbranschföreningen, Måleriföretagen och Maskinentreprenörerna.
*Byggföretagen hetter tidigare Sveriges Byggindustrier.
Specialistföretagen (även kallade s-företagen)
Inom byggbranschen blir många arbeten alltmer specialiserade, där olika företag anlitas för sin respektive specialkompetens. Varje specialbransch har sin arbetsgivarorganisation.
Exempel på specialistyrken och bransch- och arbetsgivarorganisationer är:
- Håltagare, rivare, sanerare – Branschorganisationen för Byggnadsberedning, BFB
- Murare och putsare – Mur- och Putsföretagen
- Relining – Branschföreningen för Relining i Fastigheter, Brif
- Isolerare lösull – Branschföreningen för lösullsisolering
- Ställningsbyggare – Ställningsentreprenörerna, Stib
- Plattsättare – PER (under Byggkeramikrådet, BKR)
Det är normalt Byggföretagen som är specialföretagens part i avtalsrörelsen och vid förhandling om villkoren i kollektivavtalen. Det innebär att alla specialistbranscher under Byggföretagen har lika villkor oavsett yrke, bransch och arbetsgivare.
Läs mer:
- Arbetsmarknadens parter och avtalsrörelsen
- Avtalsrörelsen 2016
- Regler för arbetsgivare
- Byggbranschens arbetstagarorganisationer
